Transcript
  • 00:00    |    
    Créditos iniciales
  • 00:06    |    
    Introducción
  • 00:23    |    
    Ejercicio: ¿Cuál es tu trabajo?
  • 01:45    |    
    Desconocimiento del verdadero trabajo
    • Poder de la mente para procesar la información
    • Parte inconsciente del cerebro
    • Inconveniencia del estado de inconsciencia
    • Capacidad correctora de la mente
    • Trabajo a conciencia
  • 07:58    |    
    El verdadero trabajo
    • Propósito del trabajo
    • Trabajo en equipo
    • Objetivo de la Universidad Francisco Marroquín
  • 14:03    |    
    Percepción del objetivo
    • Diferencia entre trabajo y deber
    • Objetivo principal
    • Función del objetivo
    • Importancia del enfoque
  • 20:40    |    
    Trabajo en equipo
    • Importancia del verdadero trabajo
    • Motivación espiritual
    • Actitud frente al trabajo
    • La energía de una organización
    • Historia del Titanic
    • Compromiso con el trabajo
  • 27:52    |    
    El valor de las cualidades humanas
    • Parte excepcional de las personas
    • Inspiraciones de los seres humanos
    • Principio básico del liderazgo según Mihaly Csikszentmihalyi
    • Metáfora sobre vendedor de taladros de Peter Ferdinand Drucker
    • Tipo de pensamiento acerca del trabajo
    • Descubrimiento del beneficio que se ofrece
  • 33:19    |    
    Finalidad de la seguridad
    • Elecciones que se deben tomar en la vida
    • Los contribuyentes de la sociedad
  • 40:18    |    
    ¿Cómo le explicarías a tu hijo la misión de la UFM?
  • 40:49    |    
    Palabras de reflexión y agradecimiento
  • 41:09    |    
    Créditos finales


Tu trabajo no es tu trabajo

New Media  | 11 de enero de 2013  | Vistas: 1451

Fred Kofman demuestra como la mayoría de personas desconocen su verdadero trabajo porque no conocen el objetivo principal del mismo y explica por qué es necesario reflexionar sobre lo que se está haciendo dentro de una organización pues generalmente se suelen confundir las actividades laborales, que solamente representan un medio para alcanzar los fines, sin descubrir el beneficio y la trascendencia que tiene lo que se hace para la misma. También, menciona la importancia de la motivación espiritual, del compromiso, de una actitud positiva y del trabajo en equipo, entre otros.




Conferencista

Coach ejecutivo y asesor