Eugenia Aldana | 26 de septiembre de 2018 | Vistas: 180
María Teresa Lepeley experta en educación habla sobre disrupción, un término relacionado con alguna situación, actividad, decisión, comportamiento o proceso de cambio que se está produciendo de manera brusca, como se puede ver en los avances de la tecnología, pero enfatiza que es importante saber que cualquier cambio de ese tipo puede ocasionar un costo o beneficio en la persona o institución.
Existe temor cuando se habla de disrupción creadora explica María Teresa, pues implica riesgo, y las personas tienen miedo porque la cultura no acepta el fracaso y tiende a penalizar los fallos, por eso es que se ve disminuida la capacidad de innovar y crear.
Si vemos la historia de la genialidad, de la humanidad, todos han tenido fracasos y descubierto sus invenciones más importantes gracias a errores cometidos”.
Cuando el tema de la disrupción se relaciona con el sistema educativo, dice María Teresa que ambos difieren porque su contenido es predecible y las disrupciones van en vía contraria, por eso considera que en algunas instancias es necesario desaprender para poder avanzar.
Yo creo que si tenemos muy claro qué es lo que estamos haciendo, sea la educación, sea una empresa, sea en una organización, sea en un Gobierno, sea un país, lo principal que debemos pensar es en nuestra gente y en la diversidad que tenemos, en cómo vamos a solucionar esa disrupción que viene con mucha fuerza en este momento, y en las soluciones de cómo lo vamos a hacer”.
María Teresa combate el término recurso humano, porque es como comparar a una persona que tiene talento o capital humano, con un escritorio, silla o cualquier mueble. Además, afirma que nunca habla de debilidades, sino de áreas de mejoramiento.
Conoce la perspectiva de María Teresa sobre la disrupción en la cultura.
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Universidad Francisco Marroquín
